负面舆情信息员在工作中面临诸多困难和问题，这些挑战不仅来自于信息本身的复杂性和多样性，也涉及到工作环境和制度层面的因素。以下是对负面舆情信息员存在困难和问题的详细分析：

信息获取的困难：随着互联网的快速发展，信息呈爆炸式增长，如何从海量信息中准确、高效地筛选出负面舆情信息，成为信息员面临的首要难题。此外，部分负面信息可能隐藏在社交媒体、论坛等不易被发现的角落，增加了信息获取的难度。

信息分析的挑战：负面舆情信息往往涉及多个领域和方面，需要信息员具备广泛的知识背景和深入的分析能力。然而，现实中信息员的专业素养和分析能力参差不齐，可能导致对负面舆情信息的误判或遗漏。此外，部分负面信息可能涉及敏感话题或涉及个人隐私，需要信息员在分析和处理时格外谨慎。

工作环境的压力：负面舆情信息员的工作往往需要在紧张的时间压力下进行，需要快速响应并处理突发事件。这种高压工作环境可能导致信息员在处理信息时出现疏漏或错误。同时，长期面对负面信息也可能对信息员的心理健康产生负面影响。

制度层面的不足：当前，舆情信息工作的制度建设和规范尚不完善，可能导致信息员在工作中出现操作不当或违规行为。此外，部分单位对舆情信息工作的重视程度不够，投入的人力、物力资源有限，也制约了信息员的工作效果。

针对以上问题，负面舆情信息员需要不断提升自身的专业素养和分析能力，同时加强团队协作和信息共享，提高工作效率。此外，相关单位也应加强对舆情信息工作的重视和投入，完善制度建设和规范，为信息员提供更好的工作环境和条件。